Скандал в Темида: Кандидат за шеф на САС преписал за "изпита" от Веселин Пенгезов

Кандидатът за шеф на Софийския апелативен съд Даниела Дончева е копирала едно към едно цели пасажи от концепцията на бившия председател на съда Веселин Пенгезов без да цитира източник. Това се казва в писмо на Българския институт за правни инициативи до съдийската колегия на Висшия съдебен съвет. Изборът е насрочен за 14-и юни, съобщи "Правен свят".

В писмото (виж прикачения файл – б.а.) се посочват четири съвпадения между двете концепции. Тези факти са констатирани в рамките на изготвянето на профил от БИПИ на съдия Дончева заради участието й в конкурса. "В хода на обобщаване на информация за съдия Дончева бе забелязано, че нейната концепция за стратегическо управление на САС на моменти се доближава до тази, представена от Веселин Пенгезов при участието му в процедурата през 2014 г. След сверяване на двата документа се установи, че има текстове, които без промяна присъстват и в нейнaта концепция. Съвсем естествено е, когато се подготвя документ от подобен характер да се прави преглед, да се вземат идеи или дори да се цитират предложения от друг такъв. В настоящия случай обаче подобно позоваване с цитиране на източник липсва. Направен е copy-paste на текстове - вж. например стр. 4-5 от концепцията на съдия Дончева съответно на стр.4-5 на съдия Пенгезов; стр. 24 към стр. 19; стр. 28 към стр. 23; стр.43 към стр.27", се казва в писмото на БИПИ до съдийската колегия.

От организацията смятат, че ВСС трябва да обърне внимание на тези "неприятни факти". Отделно от това се поставят и следните принципни въпроси: Какви магистрати избира ВСС за административни ръководители? Иска ли ВСС да провежда истински безпристрастни и обективни избори или предпочита да ги замаскира с изисквания за предоставяне на голям брой документи, за които предварително се знае, че ще бъдат ирелевантни към крайния избор?

От БИПИ отбелязват още: "Институционалната политика на ВСС спрямо лидерските назначения в органите на съдебната власт разчита на публичността за сметка на прозрачността като критерий за мотивиран избор. Свръхналичието на канцеларска публичност нерядко е камуфлаж на нечии капацитет, професионализъм и интегритет. ВСС безспорно извършва огромна част от своята дейност в условията на широка разгласа и всезнание. И все пак, това продължава да не означава прозрачност. Вече четвърта поредна година съветът не съумява да утвърди и приложи задълбочени критерии спрямо ключови за системата избори – например изисквания за наличието на управленски качества, неподталивост на натиск и др."