16 Януари, 2026

Младежите между 16 и 18 г. ще имат право да работят след 22.00 ч.

Младежите между 16 и 18 г. ще имат право да работят след 22.00 ч.

Младежите между 16 и 18 години ще имат право да работят след 22.00 часа, след промяна в закона от август догодина. Новината съобщи министърът на образованието и науката Тодор Танев по време на дискусия "Да! На българската икономика. Кадрите - проблем номер 1 за туристическата индустрия", която се състоя в Бургас. 

Досега младежите имаха право да работят до 20.00 часа. Целта не е да експлоатираме детския труд, а да дадем възможност за реално дуално обучение, каза Танев, цитиран от БТА. Танев информира, че в Бургас ще бъде създаден интегрален колеж по туризъм. Четири дни в седмицата колежаните ще имат практика във фирми. Бизнесът ще "казва" колко кадри и в какви туристически специалности са му необходими. С бизнеса ще се работи и за разработването на учебните планове на новия интегрален колеж по туризъм. 

Домакин на форума бе кметът Димитър Николов. Той каза, че българската образователна система трябва да се адаптира към по-различен метод на образование, за да могат да се създадат по-подготвени хора в бизнеса.

Сподели:

Коментари (0)

САЩ продадоха първите партиди венецуелски нефт

САЩ продадоха първите партиди венецуелски нефт

В Министерството на енергетиката на САЩ заявиха, че всички приходи от продажбата на венецуелски суров петрол и петролни продукти първо ще бъдат постъпват по сметки, контролирани от Вашингтон в световно признати банки

По стъпките на руснаците: Пълен провал за китайския конкурент на Boeing и Airbus през 2025 г.

По стъпките на руснаците: Пълен провал за китайския конкурент на Boeing и Airbus през 2025 г.

Държавните авиокомпании Air China, China Eastern и China Southern са получили само 15 самолета C919 миналата година

Счетоводството през първия месец на еврото - типични грешки и как да ги избегнем?

Счетоводството през първия месец на еврото - типични грешки и как да ги избегнем?

Смесването на валутите в счетоводните документи на фирмите и организациите е една от типичните грешки