Недостиг на квалифицирани кадри е основният проблем на бизнеса в България

Недостигът на квалифицирана работна ръка, бавното обслужване от администрацията, както и нелоялната конкуренция са сред най-големите проблеми на бизнеса в България, сочат резултатите от анкета на Българската търговско-промишлена палата, представени от председателя на работодателската организация Цветан Симеонов пред бТВ.

„Допитването е проведено в края на април сред 110 фирми и браншови организации. То се прави на всеки две години и данните се сравняват", уточни Симеонов.

Последната анкета показва, че в момента най-сериозният проблем на бизнеса е недостигът на квалифицирани кадри - за 91%. В предишни допитвания той е бил на трето място.

Следва сблъсъка с бавното обслужване на администрацията - 80%, който в предишни проучвания е посочван като най-голям проблем; нелоялната конкуренция - 68%; честите промени в законите - 67% и корупцията - 60%.

Като основни проблеми, с които се сблъскват, собствениците на фирми посочват образованието у нас, съдебната система и цената на енергийните ресурси.

От бизнеса смятат, че не е редно заплатите в системата на образованието да се увеличават на калпак, а увеличението да бъде обвързано с резултатите на учебните заведения, коментира председателя на БТПП.

60% от работодателите обмислят да увеличат възнагражденията през 2017 г., а 58% ще купят ново оборудване.

86% заявяват, че ще търсят нови пазари, а 66% планират да инвестират в обучение на персонала.
В допитването е потърсено и мнението на бизнеса за необходимите промени, които ще подпомогнат работодателите. Посочени са: създаването най-накрая на електронно правителство, подготовката на квалифицирани кадри, данъчни преференции и намаляване на осигурителната тежест.

Много собственици на фирми посочват, че данъците у нас действително не са високи, но осигуровките са непосилни за някои от тях.