9 Ноември, 2026

КТ "Подкрепа" иска от Бюджет`2020 минимална заплата от 1000 лева

КТ "Подкрепа" иска от Бюджет`2020 минимална заплата от 1000 лева

Правителството предвижда минималното възнаграждение през 2020 г. да стане 610 лева

За хиляда лева минимална заплата ще настояват от КТ "Подкрепа" при обсъжданията на бюджета за догодина. Ваня Григорова - икономически съветник от синдиката, се аргументира, че така тя ще отговаря на производителността на труда. Правителството предвижда минималното възнаграждение през 2020 г. да стане 610 лева вместо досегашните 560 лева. 

Григорова обясни: "Ние винаги искаме по-висока минимална работна заплата, тъй като дори според европейските сравнения, заплатите в България са около една четвърт от средноевропейските, а производителността на труда в България е около 50% от средноевропейската. Тоест у нас трябва да има драстично нарастване на заплатите, за да можем да достигнем само производителноста на труда".

От синдиката предлагат и въвеждане на минимални работни заплати по браншове, но при запазване и на минималното възнаграждение на национално ниво.
Сподели:
"Πpoвepявaйтe ĸoй пpoдaвa винeтĸaтa": Πocpeдници мoгaт дa ви измамят с дoпълнитeлни тaĸcи

"Πpoвepявaйтe ĸoй пpoдaвa винeтĸaтa": Πocpeдници мoгaт дa ви измамят с дoпълнитeлни тaĸcи

Eвpoпeйcĸият пoтpeбитeлcĸи цeнтъp алармира за постъпили множество жалби от потребители, установили неочаквано високи разходи след онлайн покупка

Тетевен отбеляза своя празник -  149 г. от освобождението на града от турско робство

Тетевен отбеляза своя празник -  149 г. от освобождението на града от турско робство

Празникът бе открит с приветствие на кмета на града д-р Бояджиева, последвано от тържествено шествие и богата културна програма

В НОИ обсъждат Бюджет 2027 и минимална пенсия от 374 евро

В НОИ обсъждат Бюджет 2027 и минимална пенсия от 374 евро

Разходите на ДОО през 2027 г. ще надхвърлят 16 млрд. евро, от които над 14,6 млрд. евро за пенсии. Повече от 6,7 млрд. евро от парите за пенсии ще дойдат като трансфер от държавния бюджет

Коментари (0)