Осем часовият работен ден отива в историята, а отпуските ще ги взимаме на сила. Причината е, че от днес вече ще работим при нови правила. Според тях вече ще можем да избираме колко да продължи работният ни ден. А работодателите ще могат да наемат служители на гъвкаво работно време.
Така в рамките на седмицата някои дни можем да работим повече часове, а други - по-малко. Важно е общата сметка да е еднаква – 40 часа на седмица. Разбира се, това става само при договорка между служителя и шефа, допълва Нова телевизия.
До 31 януари пък работодателят вече е длъжен писмено да ни уведоми за оставащия отпуск. А ако не искаме да го използваме, той вече има правото да ни накара да го направим. С промените - младежите ще могат да се трудят по-дълго – ще могат да работят до по-късно и то с два часа повече – до 22 часа.
Освен това с едномесечно предизвести работодателят вече ще може да уволнява работници с право на пенсия. Факт са и еднодневните трудови договори.
Още от България
Премиерът представя България на срещата на върха на НАТО в Анкара
В понеделник, преди срещата на върха на Алианса, Румен Радев и президентът на Турция Реджеп Тайип Ердоган договориха подписване на споразумение за замразяване на договора между „Булгаргаз“ и турската държавна компания „Боташ“
Керемедчиев: Турция е склонна на отстъпки за "Боташ", тя търси партньорство и близост с България
Съобщенията, които излизат за концесиониране на голяма част от нашата пътна инфраструктура, колкото и това да е закъсняло, в крайна сметка ще се случи, смята международният анализатор
Скандалният законопроект за държавния бюджет влиза днес на първо четене в Комисията по бюджет и финанси в НС
Законопроектът не предвижда увеличаване на възнаграждения чрез автоматични механизми, но сред заложените мерки са увеличаване на акцизните ставки върху тютюневите изделия и увеличение на приходите от облагането на хазарта