Най-търсените кадри в България в момента не са програмисти и инженери, а събирачи на дългове, строители, миньори, оператори в кол центрове, банкови и други служители. Това изненадващо разкритие прави нов доклад на Европейската комисия, който анализира недостига и уменията на работната сила в страните от ЕС, пише в. Сега.
ЕК обръща специално внимание на браншовете, където работните места и търсенето на подходящи хора за тях се увеличават най-бързо.Именно изброените професии се оказват "най-бързо растящи" в България.
"Програмистите са само върхът на айсберга, видимата част, а глад за кадри у нас има навсякъде", коментира Лъчезар Богданов от "Индъстри Уоч". Очевидно проблемите на IТ компаниите наистина са по-видими заради голямата ножица между търсене и подготвени специалисти.
България е далеч под средното европейско равнище по почти всички показатели, засягащи пазара на труда, разкрива още докладът. У нас 54% от фирмите трудно намират подходящи кадри - при 40% средно за ЕС. В същото време 1/3 от нашия бизнес инвестира в обучение на персонал, докато в ЕС 66% от компаниите пращат работници и служители на курсове.
Още от България
Агенция "Мяра": Избирателната активност към 15:00 часа е 15,1%
Към 13:00 часа активността е била 11,3%, а към 11:00 часа - 6,6 на сто
"Мяра": Избирателната активност към 13:00 часа е 11,3%
Към 11:00 часа активността е била 6,6%, а към 9:00 часа - 2,4%
ЦИК: Избирателната активност към 11:00 ч. е 5,8%, гласували са 385 092 души
Най-висока активност е отчетена в област Видин - 8,12%, а най-ниска в Кърджали - 2,56%