През февруари тричленен състав на Съда отхвърли жалбата на Асоциацията на индустриалния капитал в България срещу постановлението. Аргументите на работодателската организация бяха, че то е прието, въпреки несъгласията на едната от страните в социалния диалог.
Окончателно 5-членен състав на Върховният административен съд остави в сила размерът на определената за 2025 година минимална работна заплата
През февруари тричленен състав на Съда отхвърли жалбата на Асоциацията на индустриалния капитал в България срещу постановлението, с което през октомври 2024 година бе определен размерът на минималното възнаграждение от 1077 лева.
Аргументите на работодателската организация бяха, че то е прието, въпреки несъгласията на едната от страните в социалния диалог и без да бъдат взети под внимание аргументите им, твърдяха също, че е нарушена конвенция на Международната организация на труда, съобщава Нова.
Двете инстанции на ВАС приемат, че при издаването на постановлението са спазени изискванията на закона и на Кодекса на труда, в който е указан механизма за определяне на минималната работна заплата.
Петчленния състав оставя без разглеждане искането за произнасяне дали посочената минимална работна заплата следва да се разглежда като брутна.
Още от България
Бюджетът „Радев“ поставя под въпрос самата устойчивост на държавните финанси
Дефицит от 5,7% от БВП, нов дълг до 10,1 млрд. евро и капиталови разходи над 9 млрд. евро очертават модел, който разчита повече на заемно финансиране, отколкото на реформи и фискална стабилност.
Божанов: Щом няма да сме в Коалицията на желаещите, явно основаваме Коалиция на назландисващите се
"Трябва да засилим автоматизирания контрол. В НЗОК има достатъчно бази данни и чрез изкуствен интелект и ясни правила да бъдат откривани аномалии"
Анализатор: Кабинетът нарочно излъчва разнопосочни послания във външната политика - това работи само до един етап
"За съжаление, това води не само до объркване, но и до отблъскване на чуждите партньори на България"