Новата минимална заплата поставя в необичайна ситуация осигурителите, осигурените лица и администрацията
От 1 януари 2025 г. има нова минимална работна заплата в размер на 1077 лв. Тя обаче автоматично не е станала минимален осигурителен доход, с изключение на случаите, в които има изрична разпоредба в Кодекса за социално осигуряване (КСО) или в Закона за здравното осигуряване (ЗЗО). Това коментират експерти от КТ "Подкрепа".
Според тях при липсата на извънреден закон за бюджетите на държавата, на Държавното обществено осигуряване и здравното осигуряване, в каквато ситуация се намира държавата днес, са налице два основни минимални осигурителни прага - единият в размер на 933 лв., другият на 1077 лв. Това поставя осигурителите, осигурените и администрацията в необичайна ситуация, предупреждават от синдикалната организация.
Необходимо е спешно да се изготвят подробни публични указания как осигурителите, осигурените и самоосигуряващите се лица да прилагат правилно нормативната уредба и как администрацията да прилага еднозначно закона.
С неприемането на бюджетите на Държавното обществено осигуряване, на Националната здравноосигурителна каса не е актуализиран и размерът на максималния осигурителен доход. Изтекли са над 5 години, през които размерът на максималния осигурителен доход продължава да е в пъти по-нисък от изискването на закона.
Обосновано може да се прогнозират и щети в огромни размери за бюджетите на НОИ и НЗОК в размер на над 1 млрд. лв., предвид неосъвременяването на минималния и максималния осигурителен доход по икономически дейности и по професии от 1 януари на текущата година, казват от КТ "Подкрепа". / БГНЕС
Още от Бизнес
Пеканов увери, че ЕК ни пуска задържаните 380 млн. евро по ПВУ
Той подчерта, че остава ангажимента с изпълнението на оставащите реформи в предвидените срокове
Тайната на заплатите пада, но бизнесът поставя условие: Ясни правила за различното заплащане
Асоциацията на индустриалния капитал в България изпрати писмо до финансовия министър Гълъб Донев по повод Законопроекта за защита на дискриминацията
ЕК с препоръка към България за промяна на данъчната система
Според европейски експерти плоския данък без необлагаем минимум е недостатъчно справедлива система на облагане, което води до това, че лица с големи доходи поемат по-ниска данъчна тежест спрямо лица с ниски доходи