За 11 години в състезанието са участвали над 1200 дванайсетокласници, а 80 от тях са получили стипендии
Електрохолд раздаде шест стипендии в тазгодишното издание на състезанието „Енергия за бъдещето“, което се организира вече 11 години. На 31 март 2023 г. се проведе финалният кръг на конкурса. Победители са шестима ученици от професионалните гимназии ПГМЕ „Н. Й. Вапцаров“, София, ПГТЕ „Хенри Форд“, София и Професионална гимназия „С. П. Корольов“ – Дупница. Всеки от тях ще получи стипендия от 650 лева за втория срок на учебната 2022-2023 година.
Над 1200 ученици от XII клас кандидатстваха от 2012 г. досега в състезанието „Енергия за бъдещето“ на Електрохолд. Най-добрите 80 спечелиха стипендии и възможност да кандидатстват с оценката от конкурса във висши учебни заведения като Техническия университет в София, Колежа по енергетика и електроника, Минно-геоложкия университет „Св. Иван Рилски“ и Висшето транспортно училище „Т. Каблешков“. Половината от победителите вече са служители на групата Електрохолд.
„В Електрохолд имаме целенасочена и дългосрочна политика в областта на средното професионално образование. За нас е важно да дадем възможност на младите хора да се развиват и реализират в предизвикателна и интересна сфера, каквато е електроенергетиката. Секторът се нуждае от талантливи младежи, които да могат ефективно да ползват и прилагат модерните смарт технологии и да гарантират, че в бъдеще и бизнесът, и обикновените хора ще имат сигурни доставки на електроенергия“, каза Карел Крал, главен изпълнителен директор на Електрохолд България.
Състезанието „Енергия за бъдещето“ има за цел насърчаване на професионалното образование в България. То стартира през 2012 г. Включено е в националния календар на ученическите състезания на Министерството на образованието и науката. Конкурсът е част от календара на Европейската година на професионалните умения.
Още от България
Сметната палата: Твърденията за конфликт на интереси при Димитър Главчев с възложените от НС одити са инсинуация
Въпреки че не са налице правни основания за това, заради спекулативните коментари и с оглед гарантиране на максимална обективност председателят на Сметната палата ще си направи писмен отвод от всички действия и решения по одитите, отнасящи се до периода, през който е бил служебен премиер
Израелският посланик за станалото в Банско: Изолиран случай - реагирайте, осъдете го, постарайте се да не се случи отново
„Израелците разбират и осъзнават, че не можеш да сочиш с пръст цял един народ за поведението на четирима, петима"
Как се променят складовете в България: автоматизация, електрификация и недостиг на хора
Недостигът на работна ръка постепенно променя инвестиционните решения на българските компании. През юни 2026 г. 32,4% от предприятията в промишлеността посочват недостига на хора сред факторите, които ограничават дейността им. Заедно с растящите разходи за труд това насочва вниманието към процеси, в които една и съща работа може да се извършва с по-малко ръчни операции.