Това стана ясно от думите на проф. Георги Близнашки, който е в Инициативния комитет за провеждането на допитването.
В интервю за БНТ професорът обясни, че вчера (25 март) е бил последният ден, в който е трябвало да се вземе решение за провеждането на допитването паралелно с евроизборите. Според Близнашки причината е забавяне на проверката на всички 570 хиляди подписа, която тече в ГРАО.
Колкото и да се проточи проверката на ГРАО, референдум трябва да има, дори и да не е на 25 май, защото подписите са събрани, подчерта проф.Близнашки.
Трите въпроса, които президентът Росен Плевнелиев предложи да бъдат зададени на референдума, са "Подкрепяте ли част от народните представители да се избират мажоритарно?; Подкрепяте ли въвеждането на задължително гласуване на изборите и националните референдуми? и Подкрепяте ли да може да се гласува и дистанционно по електронен път при произвеждане на изборите и референдумите?".
Според държавния глава настоящият Изборен кодекс не отговаря изцяло на исканията на българите за мажоритарно начало в изборите. От партиите в парламента единствено ГЕРБ подкрепи предложението на президента за провеждането на национален референдум по изборните въпроси. БСП, Атака и ДПС излязоха с критични становища.
Според Коалиция за България референдумът е призив да се нарушава Конституцията, защото две от исканията в него са противоконституционни - задължителното гласуване и електронното гласуване.
Още от Улицата
"Боря се да постигнем феноменален успех" - кметът на Бургас за домакинството на „Евровизия”
„Ще дам много енергия в това, познавам в детайли възможностите на моя екип и ще ги изцедя като лимони"
Данни на НСИ: Средната пенсия за юни удари дъното
По принцип средната пенсия би следвало да расте, тъй като новоотпуснатите пенсии обикновено са по-високи от старите заради по-високия осигурителен доход
Тристранната ще обсъжда отново размера на минималната заплата
За днес е насрочена нова среща между социалните партньори в министерството на финансите заради несъгласие на синдикатите с механизма за определяне на минималното възнаграждение